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rESPONSABLE
PETITE ET MOYENNE STRUCTURE
Avec un fort attrait pour les postes à responsabilités, le Responsable petite et moyenne structure exerce des missions essentielles au bon fonctionnement de l’entreprise. Son savoir-faire et son savoir-être permet notamment à la structure d’être pérenne.
fORMATION
certifiante
Titre professionnel de niveau 5 (BAC+2) enregistré au RNCP (Registre National des Certifications Professionnelles) reconnu par l’Etat.
Pré-requis
- Justifier d'un niveau B2 au minimum avec un certificat de moins de 2 ans ;
Certificats acceptés : Diplôme en langue française, DELF-DALF (niveau minimum), B2 TCF (score minimum 400), attestation d’un centre de langue (avec nombre d’heures de formation suivies, signature et cachet ou tampon de l’entreprise)
– Justifier d’un niveau BAC ou équivalent ou d’une expérience professionnelle d’au moins 1 an dans le domaine.
obJectifs & MISSIONS
1. Animer une structure économique dans ses dimensions humaine, commerciale, production et financière
2. Prendre en compté les évènements, hiérarchiser les priorités et gérer les aléas.
3. Représenter la structurer et participer aux négociations avec les fournisseurs, les clients ou d’autres acteurs de l’environnement extérieur.
4. Développer et contrôler la présence et visibilité de sa structure dans l’environnement numérique.
Programme de formation
Cette formation est constituée de 3 blocs de compétences. A terme, la validation de tous les blocs de compétences permet d’obtenir ce titre.
Animer et encadrer une équipe
Organiser et assurer le fonctionnement d’une unité
Organiser et assurer la gestion opérationnelles des ressources humaines
Organiser et mettre en oeuvre la gestion prévisionnelle des ressources humaines
Mettre en oeuvre le plan marketing
Mettre en oeuvre l’action commerciale
Assurer la gestion de la production de biens et/ou de services
Gérer la qualité
Contrôler l’activité comptable
Analyser les coûts de revient
Assurer la gestion financière
Modalités Pédagogiques & d'évaluation
Une plateforme d’apprentissage unique est mise à disposition de chaque apprenant lui permettant de suivre des cours ponctués d’études de cas inspirées de réelles situations professionnelles et de quizz accessibles à tout moment.
La certification est délivrée après délibération du jury sur la base du dossier professionnel, d’une mise en situation professionnelle et de l’entretien final.
- Adaptable aux personnes en situation d'handicap
- Inscription à tout moment de l'année
- 100% à distance
- Admission sur dossier
- Réalisable en alternance
- 3050 euros Net de taxe. Ce prix est donné à titre indicatif. Des prises en charge totales ou partielles sont possibles.
Débouchés
- Responsable
- Dirigeant d'entreprise
- Manager
Rémunération :
Le salaire du responsable de petite et moyenne structure est fonction de la taille de l'entreprise et de la région.
Licence professionnelle ou Bachelor en vue d'une spécialisation.
passerelles & equivalences
insertion dans
l'emploi
diffusion/accueil
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Organisme de formation proposant des formations continues ou en alternance 100% à distance.
